La « quatrième révolution industrielle », caractérisée par la collecte et l'utilisation massive de données, l'organisation à travers des outils d'intelligence artificielle et la diffusion de robots intelligents dans de nombreux secteurs d'activité, est en marche. Cette révolution rapide et presque insidieuse soulève des inquiétudes...
Aujourd'hui, deux types de plateformes LMS semblent s'affronter : les LMS "Netflix" favorisant l'autonomie et les plateformes proposant une approche structurée et axée sur les compétences. Face à la diminution des ressources et aux nouveaux défis auxquels les équipes de formation doivent faire face, il...
La formation continue est essentielle pour assurer le développement des compétences et l'employabilité des individus. Aujourd'hui, les entreprises sont de plus en plus exigeantes en matière de compétences et de connaissances.Nous sommes spécialisés depuis plus de 25 ans dans le développement des compétences professionnelles du...
La théorie du nudge a été développée par Richard Thaler et Cass Sunstein en 2008, dans leur livre "Nudge - Improving Decisions about Health, Wealth and Happiness". Elle est basée sur l'idée que les gens ne prennent pas toujours des décisions rationnelles, étant donné leur tendance...
Le futur de l'humanité est incertain, mais cela ne concerne pas seulement les conflits potentiels et les effets des changements climatiques. L'évolution des technologies, comme la réalité virtuelle et les robots conversationnels, transforme notre environnement. D'ailleurs, Facebook est devenu Meta pour apporter cette idée d'environnement numérique porteur,...
Lors d’une formation, les stagiaires peuvent acquérir des connaissances et compétences essentielles pour leur travail, mais celles-ci ne sont pas toujours ancrées durablement. La « courbe de l’oubli » d’ Ebbinghaus (physicien allemand) (1850-1909) nous montre que sans un rappel régulier, ces acquis peuvent être...
Les pédagogies du futur sont en train de prendre forme sous nos yeux. En effet, la digitalisation ainsi que les nouveaux outils numériques ont imposé une réflexion sur la formation et les méthodes d'apprentissage. L’hybridation des méthodologies traditionnelles et des nouvelles technologies est devenue la...
La gamification a connu un essor considérable ces dernières années dans le domaine de la formation professionnelle, avec des outils tels que les escape games, les serious games et les jeux vidéo. Cependant, une pratique plus confidentielle, mais tout aussi prometteuse, commence à se faire...
L'innovation pédagogique L'innovation pédagogique est un sujet fondamental dans le domaine de la formation professionnelle et particulièrement pour Ressources Plurielles. Elle permet de repenser les pratiques, les méthodes et les technologies utilisées pour favoriser l'apprentissage. Face aux changements constants du monde du travail, l'innovation pédagogique offre des...
Le Serious Game est un outil qui permet de transmettre des connaissances de manière ludique. Cette méthode est de plus en plus utilisée dans le monde professionnel pour la formation des collaborateurs. Voici 5 raisons pour lesquelles le Serious Game est un excellent outil pour...